إعلان توظيف

أخصائية اجتماعية / مديرة حالة

مركز العمل التنموي / معاً هو مؤسسة فلسطينية أهلية تنموية مستقلة وغير ربحية، تأسست في مدينة القدس عام 1989، لديها فروع في الضفة الغربية وقطاع غزة. يسعى المركز لتنمية وتطوير المجتمع بمختلف فئاته وشرائحه، من خلال العمل على العديد من البرامج والمشاريع التي تساهم في الرؤية التنموية الفلسطينية العامة. كما يعمل المركز بالشراكة مع مجموعة من المؤسسات الأهلية والجهات المختلفة كآلية عمل أساسية في مختلف المشاريع والبرامج حيث يؤمن المركز بضرورة خلق مبادرات مستقلة تعتمد على الذات تؤدي إلى تنمية الموارد البشرية من أجل التنمية المستدامة، والتي تتضمن قيم الاكتفاء والتمكين الذاتي.

يقوم مركز العمل التنموي/ معاً بتنفيذ مشروع " مشروع تعزيز الأمن الغذائي والصمود في الأزمات الإنسانية الممتدة" بالشراكة مع البرنامج المشترك للمساعدات الدنماركية / النرويجية NCA) /DCA)، حيث يتمثل الهدف العام للمشروع في تحسين الصمود وتخفيف المعاناة وتعزيز آليات التأهب لأكثر الأسر فقراً في قطاع غزة، وتتركز أهداف المشروع المحددة على ما يلي:

• تحسين مستوى الأمن الغذائي للأسر الأكثر فقراً من خلال تلبية الاحتياجات الغذائية العاجلة، وتعزيز استهلاك الغذاء الصحي، وتحسين الوضع الاقتصادي.
• تحسين وصول الناجيات من العنف المبني على النوع الاجتماعي إلى الخدمات الاجتماعية الداعمة.
• تمكين المجتمعات المهمشة في قطاع غزة من تحمل الصدمات وتخفيف مخاطر ومهددات الحماية من خلال مبادرات مجتمعية تلبي الاحتياجات الانسانية وتساهم في الحد من المخاطر المحتملة في أوقات الطوارئ.

وعليه يعلن مركز العمل التنموي / معاً عن حاجته لأخصائية اجتماعية/مديرة حالة وفقا للشروط التالية:

العدد: شاغر واحد

نوع العقد: عقد محدد المدة.

مدة التعاقد: 8 شهور.

تاريخ بداية العمل المتوقع: 1 أبريل 2020

المهام الوظيفية:

• التنسيق مع مقدمي الخدمات الاجتماعية ومقدمي الرعاية للنساء الناجيات من العنف المبني على النوع الاجتماعي في قطاع غزة والعمل على خلق علاقة عمل مهنية وطيبة مع المجتمع المحلي.
• مراقبة أنشطة المشروع المنفذة لاستكشاف حالات النساء اللواتي يتعرضن لأي نوع من أنواع العنف المبني على النوع الاجتماعي والذين هم بحاجة إلى إدارة حالة.
• الاستقبال الأولي لحالات السيدات اللواتي تعرضن للعنف المبني على النوع الاجتماعي، والتي يتم استكشافها وتحويلها من قبل الطواقم الميدانية، وفتح الملف المبدئي لها وبحث الحالات بحثا دقيقا (إدارة الحالة) لتحديد المشاكل التي ي/تعاني منها، وماهية احتياجاتها (اجتماعية، نفسية أو صحية) وتحديد أشكال وخطة التدخل مع كل حالة.
• بالتنسيق مع الأخصائي النفسي المشرف، تحديد ودراسة علاقة الحالة بمن يحيطون بها وجمع المعلومات المطلوبة منذ بداية استقبال الحالة وذلك من خلال زيارات الأسرة والمجتمع المحيط للإلمام بالمشاكل التي تعاني منها الحالة وتحديد طرق العلاج.
• الالتزام الكامل بتنفيذ إدارة الحالة حسب الخطوات المهنية المتبعة بدءً من تسجيل الحالة، الدراسة المبدئية، الدراسة الشاملة، اجتماع خطة الحالة، تحضير خطة الحالة، البدء بتنفيذ الخطة، متابعة تنفيذ الخطة، التحويل إن لزم الأمر. النقل إن لزم الأمر. مع ضرورة توثيق جميع الخطوات المذكورة باستخدام النماذج المتفق عليها.
• تحويل الحالة لمزودي الخدمات الاجتماعية ومقدمي الرعاية للنساء الناجيات من العنف المبني على النوع الاجتماعي للحصول على الخدمات المناسبة.
• متابعة الحالات التي تم تحويلها لمزودي الخدمات الاجتماعية ومقدمي الرعاية للنساء الناجيات من العنف المبني على النوع الاجتماعي من خلال الاتصال الهاتفي أو زيارة المكان الذي تم التحويل عليه.
• متابعة تنفيذ جلسات التعريف بالعنف المبني على العنف الاجتماعي التي تستهدف مستفيدي المشروع.
• العمل على نشر التوعية المجتمعية بقضايا العنف المبني على النوع الاجتماعي في نطاق عمل المشروع كالتوعية بحقوق المرأة، وكيفية حماية النساء من كل أشكال الإيذاء، العنف المنزلي وآثاره.
• نشر وسائل وطرق الإبلاغ الآمنة عن أي حالة تتعرض للعنف المبني على النوع الاجتماعي.

الواجبات:

• المحافظة على السرية المطلقة للحالات التي يتم التعامل معها وعدم التهاون بأي شكل من الأشكال فيما يخص خصوصية هذه الحالات تحت طائلة المسؤولية.
• إعداد خطط عمل أسبوعية وشهرية وتنفيذها بما يتناسب مع احتياجات وتقاليد وأعراف المجتمع المحلي.
• إعداد تقارير أسبوعية وشهرية حول سير وتقدم العمل.
• دعم أنشطة المتابعة والتقييم لسير عمل المشروع.
• المشاركة في الدورات التدريبية التي يتم تنظيمها من خلال المشروع والتي تستهدف بناء قدرات فريق المشروع.
• إعداد تقارير الندوات واللقاءات والمحاضرات التي يتم تنفيذها ضمن أنشطة المشروع وتوثيقها بشكل صحيح وباستخدام الصور.
• القيام بأية مهام أخرى وفقاً لتقديرات المسئول المباشر. 
• الالتزام التام بالقوانين الادارية والمالية التابعة لمركز العمل التنموي / معاً.
• الالتزام التام بمواعيد الدوام الرسمي.
• الانتماء الكامل للعمل، وانجاز المهام المطلوبة بجودة عالية.
• الالتزام بتنفيذ سياسات مركز العمل التنموي /معا.

متطلبات الوظيفة:

• درجة البكالوريوس في الخدمة الاجتماعية، علم الاجتماع، أو أي تخصص ذو علاقة بمجال العمل. 
• خبرة سابقة لمدة 3 سنوات على الأقل في مجال إدارة الحالة للنساء الناجيات من العنف المبني على النوع الاجتماعي.
• خبرة سابقة لا تقل عن 3 سنوات في العمل مع مؤسسات المجتمع المدني، لا سيما في مجال إدارة الحالة.
• القدرة على إظهار المبادرة والعمل الميداني في مناطق متفرقة من قطاع غزة وتحت الضغط.
• القدرة على استخدام برامج الحاسوب.
• القدرة على إعداد التقارير باللغة العربية.  
• يمتلك الحد الأدنى من مهارات المتابعة والتقييم فيما يتعلق بمهام العمل الموضحة.
• مهارات الاتصال المتقدمة وقدرات التواصل مع مجموعة واسعة من منظمات المجتمع المدني والمجتمعات المحلية.
• القدرة على التعامل مع المهام المتعددة والالتزام بالمواعيد.
• الإلمام بسياسات الحماية من العنف المبني على النوع الاجتماعي.

الية التقديم:

كل من ترغب بالتقدم للوظيفة إرسال السيرة الذاتية مرفقة مع رسالة تغطية إلى العنوان الإلكتروني التالي:  Jobs.g@maan-ctr.org 

وذلك حتى تاريخ أقصاه 16/ 03/ 2020  الساعة 04:00 وسيتم الاتصال، فقط، بالأشخاص الذين سيتم اختيارهم للمقابلة.