اعلان رقم 156/2022
آخر موعد لتقديم الطلبات : 02-11-2022

تعلن وزارة الأوقاف والشؤون الدينية وبالتنسيق مع ديوان الموظفين العام عن حاجتها لشغل وظيفة حارس عدد ( 10 )، محاسب عدد ( 1 )، موظف استقبال عدد ( 2 )، فني صيانة عدد ( 1 )، طاهي عدد ( 2 )، عامل نظافة عدد ( 2 ) للعمل في الحرم الابراهيمي الشريف / اوقاف الخليل على بند العقود العارضة ، وفقاً للعدد المدرج في جدول تشكيلات الوظائف 2022 ، وذلك حسب المؤهلات والشروط التالية:

1- طاهي عدد (2) مكان العمل: الحرم الابراهمي / الخليل     
المواصفات الوظيفيةالمؤهل العلمي: ثانوية عامة كحد أعلى

الاختصاص العام للوظيفة 

تحضير المواد الغذائية الاولية وتجهيزها للتطهي بظروف صحية مناسبة مع تطبيق اجراءات السلامة والصحية المهنية .

المهام والمسؤوليات 

1- طلب المواد الاولية الخاصه بالطعام.

2- المشاركة في عملية تحضير المواد اللازمة لوجبة ذلك اليوم .

3- المشاركة في لجنة استلام المواد المورده من قبل الموردن .

4- تجهيز اللحوم والطيور والخضار وحفظها بالطرق السليمة.

5- القيام بعملية التنظيف للخضار وتقطيعها حسب الطلب.

6- مزج واستخدام اصناف التوابل والبهارات المستخدمة في عمليه تحضير الطعام.

7- تجهيز معدات الطهي اللازمة في تحضير واعداد الطعام.

8-سكب الاطباق وتزيينها بالطرق المناسبة.

9.حفظ الطعام بالطرق السليمة المعمول بها.

10.المناوبة في الورديات حسب متطلبات العمل بالتنسيق مع المسؤول المباشر.

11.تطبيق اجراءات السلامة والصحة المهنية.

المهارات والقدرات

1.القدرة على تحمل ضغط العمل.

2.القدرة على العمل ضمن الفريق.

3.مهارة الاتصال والتواصل.

2- فني صيانة عدد (1) مكان العمل: الحرم الابراهمي / الخليل     
المواصفات الوظيفية: المؤهل العلمي: ثانوية عامة / دبلوم صيانة

الاختصاص العام للوظيفة : القيام باعمال الصيانة اللازمة للمعدات والاجهزة والمباني.

المهام والمسؤوليات 

1- تنفيذ اعمال الصيانة الدورية وتصليح الاجهزة والمعدات الموجودة في الوحدات الادارية .

2- استلام المواد اللازمة لعمل الصيانة والتوقيع على الاستلام.

3-تحديد احتياجات المؤسسة من اعمال الصيانة الشهرية والسنوية ورفعها للمسؤول المباشر.

4- المشاركة في عملية اتلاف المواد التالفة والقديمة الخاصة في مجاله.

5- المحافظة على عهدته من مواد وادوات ومستلزمات للصيانة.

6-اعداد التقارير الدورية عن الانجازات والمشاكل والمعوقات والاقتراحات ورفعها للمسؤول المباشر.

المهارات والقدرات

1-معرفه باللغة الانجليزية .

2- القدرة على تحمل ضغط العمل.

3- مهارة الاتصال والتواصل.

4- مهارة ادارة الوقت .

3-موظف استقبال عدد (2) مكان العمل: الحرم الابراهمي و التكية الابراهيمية/ الخليل     
المواصفات الوظيفية:المؤهل العلمي: ثانوية عامة كحد أعلى 

الاختصاص العام للوظيفة :

القيام باستقبال الزوار والترحيب بهم ومساعدتهم في الوصول لاقرب موظف يمكنه خدمتهم، وكذلك تنظيم المكالمات الصادرة والواردة.

المهام والمسؤوليات:

1-استقبال المراجعين بطريقة لبقة ومهنية وتوجيههم الى المكان المناسب وتوثيق اسم الزائر حسب السياسة المتبعة في الدائرة الحكومية.

2-المحافظة والمتابعة على منطقة الاستقبال نظيفة ومرتبة في جميع الاوقات بما يعكس مظهر الدائرة الحكومية امام الضيوف والمراجعين.

3- الاحتفاظ بسجل الزوار والمراجعن موثقا به اسم الشخص وسبب المراجعة ووقت المراجعة حسب اجراءات الدائرة الحكومية.

4-ان يقوم باستلام الجرائد اليومية والاسبوعية والبريد المسجل وتسليمها للجهات المعنية حسب السياسة المعمول بها في الدائرة الحكومية.

المهارات والقدرات 

1-معرفة باللغة الانجليزية.

2-القدرة على ادارة وحفظ الملفات بطريقة مهنية يسهل الرجوع اليها عند الحاجة.

3- القدرة على تولي المسؤولية الكاملة في مكتب الاستقبال.

4-القدرة على ايصال المعلومة بشفافية ودقة عالية بين الموظفين والزوار.

5-القدرة على العمل بروح الفريق والمبادرة العالية .

6- القدرة على استخدام برامج الحاسوب .

7- مهارة الاتصال والتواصل.

4-محاسب عدد (1) مكان العمل: الحرم الابراهيمي الشريف والتكية الابراهيمية/ الخليل     
المواصفات الوظيفيةالمؤهل العلمي: بكالوريوس كحد أدنى، التخصص: محاسبة 

الاختصاص العام للوظيفة:

تسجيل العمليات المحاسبية وفق مبادىء المحاسبة الحكومية المتعارف عليها وفق النظام المالي المعمول به.

المهام والمسؤوليات:

1.تسجيل الالتزام المالي وتجهيز سند صرف النفقة او / و الامانة و / او الضريبة ، ومطابقته مع ارصدة حسابات الاستاذ للمخصصات وحسابات الموردين.

2.تجميع وتسجيل كافة المعلومات المالية بإستخدام البرنامج المحاسبي المحوسب لكافة الانشطة (ايرادات ، امانات ، سلف، نفقات ،رواتب، اول، خصوم)لإعداد البيانات المالية لكافة الحركات والانشطة الاقتصادية والمالية بما في ذلك الحسابات الشهرية والسنوية.

3.الاحتفاظ بجميع المستندات المتعلقة بالمعاملات المالية والسجلات والتقارير المالية وفقا للتعليمات الواردة في النظام المالي.

4.العمل على اجراء المطابقات والتسويات البنكية ،ومتابعة العوالق واقفال الحسابات للسنة المالية.

5.اعداد التقارير المالية الشهرية والربعية  نصف السنوية والسنوية ،ومقارنتها وتحليلها بالبيانات المالية في الموازنة التقديرية لذات السنة وتقديمها للجهات ذات العلاقة.

6.توفير الوثائق والمستندات المالية اللازمة للتدقيق والرقابة المالية من جهات رقابية سواء كانت داخلية او خارجية في المؤسسة.

7.المشاركة في تطوير وتعديل  قواعد البيانات المالية.

8. مراجعة الحسابات المالية وتنسيق عملية التدقيق.

9.القيام بالتسجيل والتدقيق المناسب للإيردات والمصروفات .

10.تقييم وتقديم المشورة بشأن العمليات المحاسبية بما في ذلك اتجاهات توفر المخصصات المالية  والنفقات و الالتزامات المالية.

11.توفير توصيات استراتيجية لوضع حلول المشاكل المالية وتطوير كفاءة استخدام الموارد والاجراءات المتبعة.

12. ضمان الامتثال للقوانين واللوائح ذات الصلة وسلامة البيانات المالية.

13. المشاركة في اعداد الموازنة.

المهارات والقدرات:

1. معرفة باللغة الانجليزية.

2.معرفة اسس المحاسبة الحكومية.

3.معرفة اسس ومبادىء التدقيق المالي.

4.معرفة القوانين والانظمة واللوائح المعمول بها.

5. القدرة على العمل ضمن فريق.

6. القدرة على تحمل ضغط العمل.

7.مهارة حل المشكلات.

8.مهارة الاتصال والتواصل.

9. مهارة استخدام البرامج المحاسبية والمحوسبة المعمول بها.

5- حارس عدد (10) مكان العمل: الحرم الابراهمي / الخليل     
المواصفات الوظيفية:المؤهل العلمي: ثانوية عامة كحد أعلى 

الاختاص العام للوظيفة : القيام باعمال حراسة الابنية للدوائر الحكومية التي يكلف بها وحراسة الاجهزة والاليات والمعدات التابعة لها.

المهام والمسؤوليات

1.الحفاظ على الامن في المكان المسؤول عن حراستة والقيام باعمال الحراسة بالوسائل المتاحة في الموقع المخصص بحراسته لتامين سلامة المكان من الاعمال التخريبية والسرقة والفوضى والحريق.

2.التاكد من عدم وجود اي موظف او مراجع بعد انتهاء الدوام الرسمي وعدم السماح لاي شخص دخول المباني بعد انتهاء الدوام الرسمي الا باذن من المسؤول المختص.

3.العمل في موقع الاستعلامات لزوار الوزارة حسب الحاجة .

4.التاكد من اغلاق الابواب والشبابيك ومداخل المكان المكلف بحراسته، واطفاء الانوار ومصادر التدفئة في المكاتب غير المستخدمة من قبل الموظفين بعد انتهاء الدوام الرسمي، وابلاغ المسؤول المباشر بما يلزم فورا.

5. المراقبة الدورية وبشكل مستمر لخزانات الغاز او محولات الكهرباء او خزانات الوقود للتاكد من سلامتها.

6.ابلاغ المسؤولين عن اي مشاكل او حالات اشتباه قد تحص وابلاغ الاجهزة الامنية والطوارئ.

المهارات والقدرات

ان يكون قوي البنية وحسن السيرة والسلوك.

6- عامل نظافة عدد (2) مكان العمل: الحرم الابراهيمي والتكية الابراهيمية/ الخليل     
المواصفات الوظيفية: المؤهل العلمي: ثانوية عامة كحد أدنى 

الاختصاص العام للوظيفة: المحافطة على نظافة المبنى والمكاتب والتخلص من فضلاتها.

المهام والمسؤوليات:

1. تنظيف المبنى من الداخل والارضيات والدرج.

2.التخلص من الفضلات.

3.تلميع الزجاج والابواب والمكاتب ونفض الغبار.

4.تنظيف الحمامات والمغاسل.

5.المحافطة على نظافة المطبخ.

المهارات و القدرات :

1.معرفي في تطبيق اجراءات السلامة والصحة المهنية.

2.قدرة على تحمل ضغط العمل

3.مهارة حسن الاستماع وفهم الامور وادراك الموقف والوعي والتركيز.

تقدم الطلبات المستوفاة للشروط على البوابة الإلكترونية لديوان الموظفين العام (www.gpc.pna.ps) حسب آلية تقديم الطلبات الموجودة على البوابة الالكترونية مرفقاً بالمستندات التالية:

صورة عن المؤهل العلمي + صورة عن كشف الثانوية العامة
صورة عن اثبات الشخصية الهوية او جواز السفر
صورة عن شهادة الميلاد
السيرة الذاتية CV
صورة عن الخبرات
صورة عن الدورات
صورة شخصية
يبدأ استقبال الطلبات اعتبارا من يوم الاربعاء الموافق 26/10/2022 ولغاية يوم الاربعاء الموافق 02/11/2022، علماً بأنه سيتم استثناء أي طلب غير مستوفي للشروط ومستكمل للبيانات.

                                                                               

                                                                                                                                                                                                                                                                                                             الشيخ حاتم البكري

 وزير الأوقاف والشؤون الدينية